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第二新卒の転職とお見合い(恋愛)

転職は、よくお見合いのようなものだといわれます。
面接は「お見合いのようなもの」は本当か?(前編) モテる人と面接に合格する人の共通点

という記事がありました。

この記事によると、
?ネガティブな思考をSTOP! 「この人違うな」というムードを作ろう
?ムード作りに成功するためのちょっとした3つの工夫
など
1. とにかく熱くアタック (アタックしなければ始まらない)
2. 相手が喜ぶムード作り (プランをしっかりと練る)
3. 熱意を伝える (恥ずかしいことも、わざとらしいことも言葉にする 慣れるまでは言わなくては伝わらない)
4. 自分らしさを出すこと半分、相手を知ること半分とし、独りよがりにならないトーク
5. なぜ「その人」なのか、なぜその企業なのか、他ではダメだ、という真剣さ
6. なごりおしく笑顔で別れる
7. まめなアフターフォローを忘れない


というようなことが書かれています。
好きな異性ができたとき、
別れ際にこんな異性やだ、自分のことばかり話さないということがあると、
恋愛もうまくいかないものなのだと思います。

第二新卒の方は、まだ、結婚していない方が多いと思いますが、
採用面接を好きな異性にアタックするような気持ち(ココロがまえ)で
面接に挑戦すると案外うまくいくのかと思ってしまいました。

なごりおしく笑顔で別れる
などは、初めてのデートでそっけなく分かれるより、
恋愛では、また会いたい(この会社で働きたい)という気持ちが伝わると思いますし、
すごく効果的な気がしました
恋愛のテクニックも面接に応用できるのだと思いました。



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第二新卒 | 【2009-09-05(Sat) 01:14:26】 | Trackback:(0) | Comments:(0) | [編集] |ブックマークに追加する

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